Onderhoudsupdate 12 mei 2026 - PMT Versie 9.19.1

Planning maken pagina

Het verlengen van verlof- en verzuimboekingen is verbeterd. Alleen de aangepaste dagen worden opnieuw berekend, terwijl bestaande dagen ongewijzigd blijven. Zo blijven je urenberekeningen betrouwbaar en voorkom je onverwachte afwijkingen.
De filtering van open diensten is verbeterd. Bij het filteren op afdeling en verbergen van niet-relevante diensten zie je alleen de relevante open diensten, zonder lege ruimte in het overzicht. De filtering blijft ook actief wanneer je op een dienst klikt. Zo houd je overzicht en voorkom je verwarring tijdens het plannen.
Op mobiel kun je medewerkernamen nu kopiëren door ze lang ingedrukt te houden, net zoals op desktop.

Verlof en afwezigheid pagina

Verlofaanvragen worden in de timeline-weergave nu getoond in alle afdelingen van een medewerker, niet alleen de hoofdafdeling. Zo heb je altijd een volledig overzicht en mis je geen verlof bij het plannen.

Loonexports

In de KroeseWevers Loket export worden reisdagen nu ook geëxporteerd voor medewerkers met een contract voor vaste uren.

Controle uren pagina

De ATW-regel voor een pauze van 45 minuten bij diensten langer dan 10 uur (regel 9.9.11) wordt niet meer geactiveerd door onzichtbare diensten van 0 minuten. Ook kun je geen diensten meer opslaan waarbij de pauzetijd gelijk is aan de dienstduur.
Ziekteboekingen van een volledige dag blijven nu correct staan wanneer een medewerker op dezelfde dag om 23:59 hersteld wordt gemeld. De geboekte ziekte-uren worden niet langer op 0 gezet, waardoor de urenregistratie correct blijft.
Afrondingsverschillen in feestdagboekingen (F-uren) zijn opgelost. Na correcties, zoals bij ziekte, worden uren weer op minuten afgerond. Zo sluiten uren aan op de planning en blijven rapportages kloppend.

Stuurinformatie / Dashboard

De afwijkingskleuren in de Stuurinformatie-widget voor LPGU en productiviteit worden nu correct getoond bij filtering op afdelingen. Negatieve productiviteitsafwijkingen zijn rood en negatieve afwijkingen in gemiddeld uurloon zijn groen, conform weekniveau over alle afdelingen, zoals op weekniveau over alle afdelingen.
Medewerkers die uit dienst zijn verschijnen na hun uit dienst datum niet meer in de "Aankomende verjaardagen" widget op het dashboard.

Werklast pagina

Bij het verversen van de Werklast-pagina blijft nu de gekozen (toekomstige) week behouden, in plaats van dat automatisch de huidige week wordt geladen.

Rapportage

Rapportage winkel pagina: de grafiek voor loonkostenpercentage toont nu ook het totaal winkelniveau. Afdelingsdata wordt correct meegenomen, waardoor je zowel afdelings- als totaaloverzicht hebt. Zo kun je de loonkosten sneller en vollediger beoordelen.
Rapportage diensten historie: het sorteren van diensten werkt weer correct bij het klikken op een kolom. Resultaten worden oplopend of aflopend gesorteerd, zodat je sneller de juiste diensten vindt.
Winkelgroep overzicht pagina: bij het wisselen van winkel blijft de geselecteerde week nu behouden.

Medewerkerbeheer

Het toevoegen van extra autorisatie voor een andere winkel werkt weer correct. Je kunt toegangsperiodes opslaan met de beschikbare rechten, zonder foutmelding. Zo beheer je winkeltoegang eenvoudiger.

Sollicitatie

In het sollicitatieformulier kun je nu een geboortedatum kiezen vóór 2016, zodat sollicitanten hun werkelijke geboortedatum kunnen invoeren.

PMT Algemeen

Dark mode: de weergave is verbeterd, waaronder het zichtbaar maken van grijze rasterlijnen tussen Stuurinformatie-doorsnedes.
Twee vervangingsverzoeken tussen dezelfde medewerkers op dezelfde dag worden nu correct afzonderlijk behandeld. Na goedkeuring van één verzoek blijft het andere openstaande verzoek zichtbaar, zodat medewerkers hun eigen verzoek kunnen accepteren of afwijzen.
ATW-regels met schooluren worden nu alleen gecontroleerd wanneer er een geplande dienst is in de betreffende periode. Zonder geplande diensten wordt de controle overgeslagen, zodat onterechte meldingen en blokkades worden voorkomen.